扩展培训的训练要大家一起参与

发布人:拓展训练发表时间:2011-04-12

拓展培训不同于普通的任何一种形式的培训，其它培训注重知识技能的积累，而拓展培训则是注重人的态度、

意志力、心理状态的培养，它创造一个仿真的环境，使人们不必经历真实的艰险、紧张、自我怀疑，他人的嘲笑以

及失败的挫折，就能领悟和发现真理。拓展培训并不是将知识直接灌输到学员脑中，而是通过一个个精心设计的项

目，让学员们认识自己，激发潜能，领悟到团队合作的重要性，总之一句话，拓展培训改变人的态度，态度改变行

为，行为改变命运。拓展培训的目的：二十一世纪将是一个变幻莫测的时代，没有一家公司是绝对安全的。达尔

文进化论曾经这样说过：“生存下来的不是最聪明的，也不是最强壮的，而是最能适应变化的。”拓展培训就是通

过一系列富有挑战性的个人项目和具有艰巨性困难性的团队项目，让学员全身心的投入，仿佛真的置身其中，通过

这种培训方式，激发学员内在的潜能，强化个人的心理素质和应变能力，不断的认识自我和超越自我，同时让学员

们感受到个人与团队唇齿相依的关系，真正感受到一个团队的力量，以达到增强团队活力、凝聚力和创造力，进而

提升企业竞争力的目的。