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新员工拓展训练心得体会
发布人:拓展训练 发表时间:2020-05-25
我们都是公司的新员工，这次公司想组织我们开展了为期一天新员工拓展训练，要我去选择一家靠谱的公司来开展，正好朋友推荐了深圳七维卓越拓展训练公司，我约他们过来当面聊了下，发现他们还是很专业的，而且很多知名企业都是他的合作客户，并且拓展培训方案是了解我们团队实际情况进行制定的，而不是跟我去年合作的公司一样套用模板的，基于这些原因，我马上就选择了深圳七维卓越拓展。
本来预计是10月份开展的，到时为了配合大家的时间，确定的拓展时间定了又改，不过七维卓越销售人员丝毫没有表现出不耐烦，一直在配合我这边的变化，最终拓展训练在12月20日顺利完成，通过这一天的拓展我总结出了以下收获。
1、管理人员一定要以身作则，在拓展训练沙场点兵项目中，有三种角色，一种是司令员，一种是指挥官，一种是士兵，只有司令员可以说话，并下达命令给士兵，而士兵全程是蒙着眼睛的，他只能根据司令员的指挥去捡水球攻击对手，指挥官是可以看见战场里的情况的，但他只能用手势进行指挥，拓展教练给的指令是不能破坏规则，否则成绩无效，到时有一个小组的指挥官却破坏规则，在打手势的同时故意发出声音，从而获得胜利，导致他们那小组都没有去按照规则进行了，虽然最终获得了胜利，到时教练却判定他们的成绩无效，最后他们也认识到错误，其实司令员就相当于团队的管理人员，如果连管理人员都不遵守规则，那么下面的人员更加不会去遵守规则了。
2、平时在工作中每个部门都是独立的，以前总觉得把自己部门的事做好就可以了，通过这次拓展训练发现其实每个部门都是相关联的，一定要学会相互配合，相互支持，这样的话。你会发现工作效率反而会高很多。
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