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一天团队拓展培训方案(真人大富翁+坐地起身+收获的季节+盲哑)

发布人:拓展训练 发表时间:2024-01-11

一、培训流程 

 

 

项目安排

活动目标

08:00-09:00

团队集合,点名

指定集合,乘坐卓越团建大巴前往拓展基地

接车

教练团队列队接车,上洗手间,统一服装,放置行李物品

09:00-10:00

团队熔炼:破冰分组、团队建设、团队展示 

创建团队:选出领导班子、创建小队文化 

10:00-12:00

团队挑战项目:真人大富翁

 

12:00-13:00

午餐 (围餐,十人一围)

补充能量

13:00-17:30

热身游戏:解除困乏,活力无限

 

团队挑战项目:坐地起身

考验学员的毅力和耐力

团队挑战项目:收获的季节

时间管理、资源的合理利用

团队挑战项目:盲哑

勇于承担自己的责任,相信队友、相信自己

17:30-18:00

分享,总结,大合照

经验分享,理论总结,评估培训效果,树立“大团队”观念!

18:00-

集合乘车,愉快返程

行程结束,返回温馨的家

 

 

指定地点集合,乘坐卓越团建大巴前往拓展基地

 

1、团队熔炼

A、培训师致欢迎词-破冰开场:打破隔阂,调整学习型心态,激发热情与斗志;

B、组建团队;

C、团队展示:严格的评分标准(100%专注、100%参与、声音响亮、士气高昂);

一个人不合格试为团队不合格,队长必须为队员的不够努力承担责任; 

 

 

2、真人大富翁

活动背景:

大富翁主题团建活动根据经典游戏改编,每个队伍将会扮演一个企业,为了完成上市梦想,我们将在大富翁上争夺胜利的梦想。在最终的游戏时间里,哪个队伍所获得的金币数量最多,就是我们最终的冠军小队,获得小队可以得到全部的荣誉和胜利。

 

项目介绍:

每个小队分成三个职能小队:幸运骰子手、财务管、执行组,在活动中可以体现出团队合作的快乐,卓越的团队配合,坚持不懈的努力;通过真实的体验模拟,提高我们的信任感、责任感,打造更加强大的精美团队。 

活动意义:

1、高度参与,趣味性,激励性,情感性和挑战性结合,并注重结果;

2、所设计的活动能够促进学习和讨论,肢体活动,互动体验,脑力挑战,引发思考;

3、引导式讨论,体验式学习,评述,分享,角色练习,创造式练习和专家评论;

4、指导制订下一步行动方案和成功的策略。

 

 

热身游戏:解除困乏,活力无限

①集体舞教学 ②按摩操

午餐后会让大家稍稍犯困,但教练可不会让大家闲着,马上和团一一起舞动起来,现场教学时下

最流行的抖音舞蹈{人猿泰山}{Toca Toca}等,还会有舞王舞后的评比哟! 

 

3、坐地起身

项目简介:大家围成一圈,背靠背坐下来,屁股要贴地,相连的两个人的胳膊互相挽起来,然后一声令下大家一起站起来。听着是不是很简单呀,但是人多的话就很有挑战性啦,挑战性在于一个坐在地上的人,是无法手不着物的站起来的,你想不想来试一下呢?

项目目标:考验学员的毅力和耐力,增进与队友的感情,促进团队团结。

 

4、收获的季节

项目简介:遥远的美极湖中生活着一种珍贵的美极鱼,这种鱼不但味道极其鲜美且具有独特的药用价值。美极湖边有一个围湖而居的渔村,村中有九条可以捕捞美极鱼的渔船,能尽量多的捕到美极鱼是村民致富的希望。经过漫长的休渔期,捕鱼的季节马上就要到了。鱼季会经历十周的时间,接下来又将是漫长的休渔期。在这个捕鱼期,大家的任务就是尽可能多的捕到美极鱼。

项目目标:1、掌握团队成员的选拔和培训、激励方法2、掌握团队日常管理以及成员分配的一系列方法3、掌握团队的系统规划方法,合理规划、分解、管理目标4、规范团队管理者的领导方式,塑造适合团队的领导风格

 

5、盲哑

项目简介换个视界,换个世界在坎坷的人生道路上只因为我们的相互搀扶与支持,相信我们明天会更加美好。

项目目标:1、勇于承担自己的责任,相信队友、相信自己。2、一个人可以成就的事情实在是太少太少,需要和同伴相互协作,正所谓高水平的独立带来高水平的协作。3、在面临风险的时候,你是否敢于相信自己的同伴?(事实上,没有风险就不存在信任)4、你的自信会影响你对同伴的判断,你又如何通过主动要一个承诺来保障信任完美完成?5、我们彼此的情感在空气中无声的交流加强!

 

 

6、总结与分享

项目简介:每个队派代表展示小组总结的成果;培训师对培训活动的总结;评估培训效果

项目目标:经验分享,理论总结,树立大团队观念,团队气氛再一次达到高潮,评估培训效果

 


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